Курсовая работа - Социометрический опрос - Стоимость:

ОГЛАВЛЕНИЕ

ВВЕДЕНИЕ         3

1. СУЩНОСТЬ И ПРИМЕНЕНИЕ СОЦИОМЕТРИЧЕСКОГО ОПРОСА        5

1.1. Понятие и сущность социометрического опроса               5

1.2. Применение социометрического опроса              7

2. СОЦИОМЕТРИЧЕСКАЯ ДИАГНОСТИКА ВЗАИМООТНОШЕНИЙ В КОЛЛЕКТИВЕ НА ПРИМЕРЕ СОСТАВА МЕНЕДЖЕРОВ - СПЕЦИАЛИСТОВ ЭКОНОМИЧЕСКОЙ СЛУЖБЫ              12

2.1. Характеристика исследуемой малой группы       12

2.2. Социометрическая методика изучения социально-психологической структуры коллектива на примере состава менеджеров - специалистов экономической службы             13

3. СОВЕРШЕНСТВОВАНИЕ ПРИМЕНЕНИЯ МЕТОДА СОЦИОМЕТРИЧЕСКОГО ОПРОСА              18

ЗАКЛЮЧЕНИЕ  22

БИБЛИОГРАФИЧЕСКИЙ СПИСОК          25

Вырезки из ВВЕДЕНИЯ

 В социологии, кроме "чистых" методов, используются и методы с психологическим "уклоном", методы, применение которых ориентировано на некоторые психологические аспекты поведения и взаимоотношения людей. Одним из таких методов сбора первичной социологической информации является метод структурного анализа малых групп, или, как его очень часто называют, социометрический метод. Социометрический метод на сегодняшний день - один из наиболее эффективных и, по-видимому, наиболее перспективных методов социально-психологических исследований малых групп, а также один из наиболее распространенных методов изучения личности как элемента социальной группы. Сам термин "социометрия" означает измерение межличностных взаимоотношений в группе. В общественных науках он появился в XIX веке в связи с попытками применения математических методов к изучению социальных явлений. В начале XX века в науке возникает такое направление, как микросоциология. Наиболее известным представителем этого направления являлся Г. Гурвич, который пытался объяснить сложные социальные явления на основе исследований межличностных отношений индивидов. Эти отношения рассматривались как основные модели социальных отношений.....

Вырезки из ЗАКЛЮЧЕНИЯ

 Проанализировать характер взаимоотношений в коллективе и принять меры по их оптимизации позволяет метод социометрии. Его основу составляет социометрический опрос.

 Социометрический опрос - одна из разновидностей опроса, в ходе которого выясняются взаимоотношения между членами коллектива, положение в нем отдельных членов путем взаимовыборов по предложенным критериям. Позволяет анализировать внутриколлективные и внутригрупповые отношения, изучать структуру микрогрупп в коллективе и положение в нем отдельных членов (проблемы авторитетности, лидерства), оценить психологическую совместимость и уровень его группового единства.

 Условия и требования проведения опроса:...

Стоимость можно узнать через форму заказа

Заказать Уникальную работу 

или

Как Забрать Эту! (жми сюда)! или